123
Keka

Keka

Nowoczesne oprogramowanie kadrowo-płacowe zintegrowane ze śledzeniem czasu, zarządzaniem frekwencją i systemem zarządzania urlopami.
Keka to platforma doświadczenia pracowników.Jedyne oprogramowanie kadrowo-płacowe zorientowane na pracownika.W przeciwieństwie do tradycyjnych systemów HR, Keka jest nowoczesną platformą nowej generacji ukierunkowaną na wrażenia użytkownika i uproszczenie złożonych przepływów pracy.

Stronie internetowej:

cechy

Alternatywy dla Keka'a dla wszystkich platform z dowolną licencją

greytHR

greytHR

Portal pracowników greytHR umożliwia pracownikom przeglądanie informacji o liście płac lub urlopach oraz inicjowanie szeregu czynności, takich jak ubieganie się o urlop, anulowanie urlopu itp. Teraz możesz wykonywać wszystkie prace związane z portalem pracowniczym w ruchu.
Possibleworks

Possibleworks

Possible Works zapewnia doskonałą platformę do zarządzania wydajnością, zakłócania wydajności, zarządzania celami pracowniczymi i opartego na wydajności narzędzia zasobów ludzkich w celu poprawy wydajności.