Motivii

Motivii

Motivii to platforma szybkiego reagowania dla zespołów o wysokich osiągach.Pracownicy informują swojego menedżera, jak sobie radzą, dzięki prostej aktualizacji na koniec tygodnia, która generuje wgląd w czasie rzeczywistym w całej organizacji.
Motivii to platforma szybkiego reagowania dla zespołów o wysokich osiągach.Pod koniec każdego tygodnia pracownicy wprowadzają najważniejsze informacje i wyzwania, a także najważniejsze priorytety na następny tydzień.Odpowiadają również na kilka anonimowych pytań o to, jak się czują w pracy.Ten prosty proces pomaga pracownikom świętować sukces i lepiej zarządzać sobą, jednocześnie informując swojego kierownika, gdzie może zaoferować wsparcie i pomóc skupić zespół.Z czasem ten cotygodniowy wgląd dostarcza informacji o celach, recenzjach i opiniach Motivii.Na Motivii organizacje mają dostęp do analityki pracowników w czasie rzeczywistym, która daje bogaty obraz tego, jak pracownicy radzą sobie w swojej firmie z tygodnia na tydzień.Dzięki tej wiedzy kadra i kierownictwo wyższego szczebla mogą zwiększyć wydajność, produktywność i zaangażowanie.
motivii

Stronie internetowej:

Alternatywy dla Motivii dla Android

Bitrix24

Bitrix24

Niektóre firmy już używają Bitrix24 do współpracy przy projektach i zarządzania klientami.Zadania, czaty, kontakty i połączenia VoIP - wszystko w jednym pakiecie.Bezpłatnie dla maksymalnie 12 użytkowników.
TeamColony

TeamColony

Dowiedz się, co robi Twój zespół za pomocą jednego e-maila.Uzyskaj raporty o stanie i nastroju od swoich pracowników w bardzo prosty sposób, z dowolnego urządzenia i strefy czasowej.100% za darmo, bez reklam.
Weekdone

Weekdone

Większość narzędzi raportowania zen.Dowiedz się, co dzieje się w Twoim zespole.Bezproblemowe cotygodniowe raporty o stanie, które ułatwiają życie zarówno menedżerom, jak i członkom zespołu.
I Done This

I Done This

Zrobiłem To pomaga śledzić własne postępy, zrozumieć, nad czym pracuje Twój zespół i zachować synchronizację.
Jell

Jell

Jell oferuje jedno centralne miejsce, w którym członkowie zespołu mogą dzielić codzienne plany, osiągnięcia, wyzwania i długoterminowe cele.
CompanyMood

CompanyMood

Najszybszy sposób na poznanie morale pracowników w UE.Jak to działa: Uzyskaj cotygodniowe informacje zwrotne za pomocą barometru nastrojów Przeprowadzaj anonimowe dyskusje na temat określonych nastrojów / powodów Utwórz ankiety dla całej firmy lub działu, aby uzyskać więcej informacji.